ВОТ И СТАЛО ВЕСЕЛЕЕ НА ОАО "МЕЛЕУЗОВСКИЕ МИНЕРАЛЬНЫЕ УДОБР"

[Татарин]

Все кто выступают от имени подрядчиков это люди, которым дано задание очернить Ко-ева. Им просто кто-то дает некоторую информацию про название фирм, а остальное кто лучше придумает. Я не говорю что МИК живет на 100% за счет зарплаты, но у нас страна такая. Кто-то пишет, что у МИКа зарплата 140тыс., я вам скажу что за эти деньги я не стал-бы работать на его месте. Зарплата у главного инженера на подобных заводах 350-1000 тыс.руб. в зависимости от региона. На СНОСЕ москвичи приехав на своих стареньких иномарках на второй месяц садились на машины которые стоили по 2 ляма. Хотя зарплата у них по 500 тыс.
Еще раз повторяю, МИКа просто хотят съесть. Им он очень мешает.

Да у него зарплата 200 тыс.руб. А за что? у него что ответственности много?? Нет ответственности ни какой и ворует сколько хочет!
Если бы была ответственность то после БОСовской карусели бы уволили или посадили. А он только всю вину на других свалил и всё!

[вопросов много , ответа нет.....]

Кончилось то время, когда работники работали за 5-10 тысяч , кончилось ..... ! сейчас люди просто плюют бросают и уходят . за такие гроши что мы получаем , работать нехочеться . Вы оклады наши посмотрите , рабочий персонал

аппаратчик
слесарь
сварщик
монтажник
электрик
киповец
оклады у всех, У ВСЕХ ! не более 3х тысяч рублей ! ну и как вы думаете какого отношение к работе ? менять пора систему оплаты труда , менять оплату в сверх. урочное время . сам лично оставался несколько раз после работы на пуск цеха и получил 250р это в выходной день . После этого и выходить нехочеться . А еще на заводе должен существовать настоящий фонд , для поощрения тех , кто выходит в выходные дни и производит пуск цехов , аварийные работы и.т.д. Тогда люди будут с желанием выходить на работу , а не принудительно и не за 250р в сутки. Пора посмотреть и на условия работы... все в ручную , почти все с таким ручным трудом , а это не отценивается. Чтоб работать и выпускать большие планы нужно набирать специалистов, с достойной заработной платой и заинтерисовывать своих специалистов . А не пугать одними наказаниями .....

[Мелеуз]

Пар вышел...значит, взрыва не будет.

[гость]

Все кто выступают от имени подрядчиков это люди, которым дано задание очернить Ко-ева. Им просто кто-то дает некоторую информацию про название фирм, а остальное кто лучше придумает. Я не говорю что МИК живет на 100% за счет зарплаты, но у нас страна такая. Кто-то пишет, что у МИКа зарплата 140тыс., я вам скажу что за эти деньги я не стал-бы работать на его месте. Зарплата у главного инженера на подобных заводах 350-1000 тыс.руб. в зависимости от региона. На СНОСЕ москвичи приехав на своих стареньких иномарках на второй месяц садились на машины которые стоили по 2 ляма. Хотя зарплата у них по 500 тыс.
Еще раз повторяю, МИКа просто хотят съесть. Им он очень мешает.

Да у него зарплата 200 тыс.руб. А за что? у него что ответственности много?? Нет ответственности ни какой и ворует сколько хочет!
Если бы была ответственность то после БОСовской карусели бы уволили или посадили. А он только всю вину на других свалил и всё!

отделался штрафом 5000 рубликов (официально)...

[qaz]

Все кто выступают от имени подрядчиков это люди, которым дано задание очернить Ко-ева. Им просто кто-то дает некоторую информацию про название фирм, а остальное кто лучше придумает. Я не говорю что МИК живет на 100% за счет зарплаты, но у нас страна такая. Кто-то пишет, что у МИКа зарплата 140тыс., я вам скажу что за эти деньги я не стал-бы работать на его месте. Зарплата у главного инженера на подобных заводах 350-1000 тыс.руб. в зависимости от региона. На СНОСЕ москвичи приехав на своих стареньких иномарках на второй месяц садились на машины которые стоили по 2 ляма. Хотя зарплата у них по 500 тыс.
Еще раз повторяю, МИКа просто хотят съесть. Им он очень мешает.

Да у него зарплата 200 тыс.руб. А за что? у него что ответственности много?? Нет ответственности ни какой и ворует сколько хочет!
Если бы была ответственность то после БОСовской карусели бы уволили или посадили. А он только всю вину на других свалил и всё!

отделался штрафом 5000 рубликов (официально)...

Пока на предприятии будет существовать круговая порука от "святой троицы" (Ков-ев, Ди-ев, Сер-ев) и примкнувших, а точнее полностью зависящих от их действий разномастных "специалистов" технической службы, ни о каких инновациях и модернизации производства говорить не приходится...
Полный застой в развитии, равнодушие к окружающим проблемам, жадность - вот что ассоциируется при упоминании сих славных адептов. Эти люди не дают работать людям, желающим хоть как-то изменить столь плачевную картину, работники либо заражаются равнодушием и безразличием к выполняемым обязанностям либо вынуждены от отчаяния увольняться... Изменится ли такое положение вещей?

[Гость.........]

мое мнение-пора уже давно менять кадры на заводе,еще с того времени как начал завод пускаться.Почему?
Да потому, что пока завод стоял в ожидании лучшего, кадры теряли свою репутацию, развитие, опыт и т.п. Ушли те специалисты которые на самом деле развивались, передавали опыт молодым-они уже нашли своё место и получают достойную для них зарплату (особенно жизнь).Остались пенсионеры и те кому некуда деваться-это кадры (есть такие, ни для кого не секрет), которых никуда не возьмут, потому что они ничего не умеют и не хотят (хочется избавиться, но жалко-куда они пойдут-пропадут).даже если и зарплату ими высокую сделай (частая маза с их стороны)-это бесполезно: мозгов не прибавится. Пенсионеры и предпенсионные кадры отстали от развития современной технологии-в настоящее время каждый дееспособный уже должен быть уверенным пользователем ПК, а не просить напечатать и распечатать документы.Отстал завод на много лет.И даже оборудование должно быть по современным меркам "на руках таскать без труда", а мы заказываем то что уже сто лет не выпускают:2-х,3-х этажные.
меняйся завод в корне, так и будем друг друга жалеть и никуда не сдвинемся, понимаю это тяжело но надо

Единственное что изменилось в области производства минеральных удобрений
По цеху СМУ: управление перевели на АСУТП и поставили частотные преобразователи на
двигатели гранулятора и сушилки (или устройство плавного пуска).
По ЭФК: начали устанавливать ленточные фильтра.
НАК и АС: управление с пневматики перевели также на АСУТП.
Зря надеются что, установив везде АСУТП и заменив рабочих на молодых, начав платить достойную зарплату, смогут решить вопрос качества выпускаемой продукции. Решение вопроса по качеству выпускаемой продукции горазда глубже, чем вы думаете. Хотя оборудование которое стоит в цехах СМУ, ЭФК позволяет ошибаться в технологии ведения процесса , но эти ошибки на столько велики что ни одному французу или бельгийцу это в голову не входило при проектирование данных цехов. Даже внедрение АСУТП не влияет на грануляцию, работа аппаратчика грануляции остается не заменимой.
АСУТП главным образом внедряется для удобства обслуживания и контроля со стороны ИТР.

АСУТП - это автоматизированная система управления ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМ ПРОЦЕССОМ, а частотники это еще автоматизация, это мера которая защищает привод гранулятора и суш барабана от частых поломок, а существующая система управления там желает лучшего........
НАК и АС: управление с пневматики перевели также на АСУТП. - это тоже не верно

[|,skbsrfdvgtdfjv;gbf;]

бля вы че внатуре , давно все уже забили на работу, они понаделали приближенным и оклады и контракты, а теперь почему же люди не хотят работать , а Ф.А. один умный пень с М.И. вообще припухли там. Сидят нагло еще пахать и бегать заставляют... Кому окладики и должностя придумали , тот пусть и бегает , а то , то родня М.И, то родня Ф.А. и оклады и контракты им, а вы ребята пашите , да насрали мы на вас, мы уже давно на вас положили .

Да кто видел эти "специалистов" в работе ? особенно ФАД, Рак-н, Рахм-в, начальнички и замы производств , кто из них принимает решения , причем именно на изменение работы предприятия? у них первым делом ковал-в сказал....значит Кова-в сказал, у них одно , причем всегда.... , пришли в цеха, ой что за дибилы рабочие у вас , надо Ков-ву звонить ...... Михал Иваныч ..... мы пришли , а тут .... все такие тупые, мы вот им все сказали как сделать , так они тупые ... сделать не могут, пустить не могут. А эти тупые в отличие от некоторых имеют по 2 образования и не техникума и не МГУТУ, а посерьезнее, а возьми директор и проверь их образование , так оно даже не позволяет занимать данную должность , причем даже их липовый МГУТУ им не поможет , специлизация то кифирная а они ходят , да еще и в грудь стучат .
Ты для начало сделай условия труда, обеспечь современным оборудованием, обеспечь .. сделай контракты не приближенным и родстенникам , а нормальным людям , а то два человека работают , один получает 7 тысяч , а приближенный МИКА под 20 , всю воду мутят МИК, ФАД, Рак-н, Рахм-в, снабжение, начальники производств и парочку начальников цехов ,причем не СМУ, на СМУ отличный начальник , его все уважают , те кто его чмырит, это компашка МИКА , длают вид , что самые умные они ... да не тупей он вас , этот Усманов , тем более не тупее тебя ФАД. Тебя бы тебя засунуть... , но ты пока под прикрытием. Ничего рухнет ваша шайка, сами себя сгрызете скоро.

[Гость]

[quote="|,skbsrfdvgtdfjv;gbf;"]бля вы че внатуре , давно все уже забили на работу, они понаделали приближенным и оклады и контракты, а теперь почему же люди не хотят работать , а Ф.А. один умный пень с М.И. вообще припухли там. Сидят нагло еще пахать и бегать заставляют... Кому окладики и должностя придумали , тот пусть и бегает , а то , то родня М.И, то родня Ф.А. и оклады и контракты им, а вы ребята пашите , да насрали мы на вас, мы уже давно на вас положили .

Да кто видел эти "специалистов" в работе ? особенно ФАД, Рак-н, Рахм-в, начальнички и замы производств , кто из них принимает решения , причем именно на изменение работы предприятия? у них первым делом ковал-в сказал....значит Кова-в сказал, у них одно , причем всегда.... , пришли в цеха, ой что за дибилы рабочие у вас , надо Ков-ву звонить ...... Михал Иваныч ..... мы пришли , а тут .... все такие тупые, мы вот им все сказали как сделать , так они тупые ... сделать не могут, пустить не могут. А эти тупые в отличие от некоторых имеют по 2 образования и не техникума и не МГУТУ, а посерьезнее, а возьми директор и проверь их образование , так оно даже не позволяет занимать данную должность , причем даже их липовый МГУТУ им не поможет , специлизация то кифирная а они ходят , да еще и в грудь стучат .
Ты для начало сделай условия труда, обеспечь современным оборудованием, обеспечь .. сделай контракты не приближенным и родстенникам , а нормальным людям , а то два человека работают , один получает 7 тысяч , а приближенный МИКА под 20 , всю воду мутят МИК, ФАД, Рак-н, Рахм-в, снабжение, начальники производств и парочку начальников цехов ,причем не СМУ, на СМУ отличный начальник , его все уважают , те кто его чмырит, это компашка МИКА , длают вид , что самые умные они ... да не тупей он вас , этот Усманов , тем более не тупее тебя ФАД. Тебя бы тебя засунуть... , но ты пока под прикрытием. Ничего рухнет ваша шайка, сами себя сгрызете скоро.[/quote
ты случайна не фонарик младший????

[БАТРАК]

начальники производств знающие люди , просто МИК их подмял под себя им деваться не куда , исполняют все его указания, а убирите МИК и они наладят работу завода ! еще и в 100 раз лучше !

вот это да ! зарплату, должностя на предприятии выдавал МИК и ФАД и парочка жопализиков....советовали , кого куда поставить , кому какой контракт и должность сделать и кого и как запугать ... Допугались .... а теперь за голову хватаетесь...с вами работать ни кто не хочет , травите гос. безопасность , директора , говорите , что все люди не хотят работать... только люди то, не не хотят работать, а именно с вами не хотят работать МИК и ФАД..

[Гость]

Пока на предприятии будет существовать круговая порука от "святой троицы" (Ков-ев, Ди-ев, Сер-ев) и примкнувших, а точнее полностью зависящих от их действий разномастных "специалистов" технической службы, ни о каких инновациях и модернизации производства говорить не приходится...
Полный застой в развитии, равнодушие к окружающим проблемам, жадность - вот что ассоциируется при упоминании сих славных адептов. Эти люди не дают работать людям, желающим хоть как-то изменить столь плачевную картину, работники либо заражаются равнодушием и безразличием к выполняемым обязанностям либо вынуждены от отчаяния увольняться... Изменится ли такое положение вещей?

еще очень много людей написали заявления на увольнение ! работать стало невозможно ! Все начальники ставленники, одного человека, они ничего и не слушают . Ненравиться увольняйтесь...